9 modi per essere più strategici nel 2019: il nostro consiglio preferito dell'anno scorso

Le vacanze possono sentire come un lavoro a tempo pieno. C'è lo shopping, che è stressante e spesso super sudato, e probabilmente qualche viaggio (i tuoi voli potrebbero essere in orario e i tuoi terminali ferroviari saranno relativamente privi di urina). Se stai ospitando, c'è un pasto intenso per pianificare un gruppo che includa inevitabilmente almeno un intollerante vegano o glutine; asciugamani da pulire e cuscini per fluff; e probabilmente uno scoppio d'ira o due.

Lo applico spesso nel nome di fare un punto, forse, ma solo perché voglio usare la mia ultima colonna Strategia del 2018 per ricordare a tutti voi di prenditi del tempo per te stesso. In particolare, prenditi del tempo per essere annoiato.

9. L'abilità più importante del Maestro 2030

Persone odiare essere annoiato. Infatti, quasi la metà delle persone che hanno la scelta tra l'annoiarsi e il prendere una scossa elettrica subiranno lo shock. È il motivo per cui tendiamo a programmarci eccessivamente e perché prendiamo il nostro telefono ogni pochi minuti quando non siamo immediatamente distratti da qualcosa di super urgente.

La mente è programmata per cercare novità (questo, per inciso, è anche il motivo per cui probabilmente hai immaginato il tuo personaggio dei cartoni animati preferito nudo). Ma, soprattutto nella nostra epoca non contemplativa, potremmo aver preso troppo lontano questo impulso di ricerca di novità. E questo non riguarda solo i fastidiosi bambini sul sedile posteriore che diventano apoplettici quando la batteria del loro Switch muore. Noi tutti forse dovrebbe passare un po 'più tempo a fare cose noiose, secondo un documento in uscita dal Scoperte di Academy of Management, una rivista pubblicata dall'Academy of Management, un'industria senza scopo di lucro.

Guihyun "Grace" Park, professore di management presso l'Australian National University, racconta Inverso che la sua scoperta suggerisce la noia può aiutare a facilitare quei momenti "a-ha!" incoraggiandoci ad essere più creativi. Questo è accaduto sia in un contesto di "salva il tuo culo" (dovendo inventare scuse), sia in un contesto istituzionale (brainstorming intorno a un prodotto).

In altre parole, se vuoi davvero venire con idee creative, potresti stare meglio se passi del tempo a fare qualcosa di monotono primo. Vai a procurarti dei calzini, forse, o fai i piatti. Per arrivare a questo risultato, Park ha anche ideato uno studio molto divertente: ha preso due gruppi di persone e ha dato loro un mucchio di fagioli. Il gruppo di controllo era stravagante e gli fu detto fare arte con loro fagioli. Il gruppo sperimentale ha dovuto ordinarli per colore. (Il parco ha iniziato facendo contare i fagioli, ma i partecipanti hanno trovato questo troppo stimolante.) Dopo le loro attività legate ai fagioli, Park ha dato a tutti due compiti. Per prima cosa, ha chiesto loro di trovare delle scuse sul motivo per cui erano in ritardo al lavoro. Poi ha chiesto loro di escogitare miglioramenti per un nuovo tipo di scooper.

"Quelli nella condizione di noia avevano più scuse e una migliore qualità delle scuse. Erano molto originali e molto originali ", racconta Park. "Quando si occupavano dello sviluppo del prodotto, hanno ideato progetti di prodotti molto più innovativi, specialmente quando erano alti in altre misure come il pensiero creativo".

Ci sono alcuni avvertimenti qui: Alcune persone sembrano essere più predisposte ad ottenere qualcosa dalla noia rispetto ad altre. Ancora più importante, perché questo effetto abbia luogo, devi anche evitare i sentimenti negativi che derivano dall'essere annoiato. (In altre parole, niente stufare sui tuoi molti talenti sprecati.) Piccole dosi possono anche far parte dell'equazione. I poveri selezionatori di fagioli del Park dovevano solo intorpidire il loro cervello per circa mezz'ora. Tuttavia, Park dice che puoi anche innescare le persone per essere meglio annoiato.

"Queste disposizioni, anche a livello di stato, possono essere manipolate dal manager giusto o dall'ambiente giusto", afferma Park. "Puoi manipolare le persone per essere più orientate all'apprendimento dicendo che è corretto fare errori ed errori, va bene cercare le sfide, o che non è bello concentrarsi sull'evitare il fallimento. Se questi sono incoraggiati, le persone hanno maggiori probabilità di avere disposizioni orientate all'apprendimento a livello di status, quindi disposizioni in cui sembra opportuno sperimentare difficoltà e, quindi, è OK esplorare nuove cose."

È raro trovare uno studio sul posto di lavoro che abbia spunti utili indipendentemente dalla tua professione. Tutti hanno bisogno di inventarsi una scusa ogni tanto. In particolare, la creatività come abilità sul posto di lavoro è destinata a sperimentare uno dei maggiori picchi di domanda da parte dei potenziali datori di lavoro da qui al 2030, secondo le proiezioni del McKinsey Institute. Essere in grado di fare un brainstorming con i miglioramenti di scooper può non sembrare super-rilevante per il lavoro che hai in questo momento, ma potrebbe cambiare molto probabilmente entro un decennio.

Anche i manager possono guardare alle scoperte di Park per avere consigli su come coltivare dipendenti più creativi, intraprendenti al rischio e premurosi (se vuoi buone idee, devi convincere le persone a proporre proposte potenzialmente merdose).

Infine, penso anche che questo studio possa esonerare gli staff che in questo momento potrebbero essere - solo un po '! - incline a iniziare a esaurire l'orologio fino al 2018. Francamente, se a questo punto hai ancora gas rimasto nel serbatoio, stai già rendendo il resto di noi un brutto aspetto. (Il lavoratore medio scatta il 16 dicembre, secondo uno studio del 2016). Andate avanti e Prenditi il ​​tuo tempo tornare su inbox zero, ripristinare il Feng Shui della tua scrivania, o fare qualcos'altro che è un po 'irragionevole. La ricerca suggerisce che stai facendo di più con questo tempo di quanto tu possa realizzare.

A quel punto, sto andando a correre un po 'il tempo in questo momento passando e raccogliendo tutti i migliori consigli che ho incontrato nei sette mesi in cui ho scritto questa newsletter.

8. Metti in discussione la saggezza convenzionale

Uno degli esempi più frequenti di investimento è che i giovani dovrebbero comprare più titoli perché, mentre le azioni sono più rischiose nel breve termine, salgono quasi sempre a lungo termine. Questa saggezza convenzionale è corroborata da molte ricerche ma, come ha scoperto un professore di economia aziendale recentemente ritiratosi, gran parte di quella ricerca è stata condotta da americani durante il XX secolo che vivevano in tempi piuttosto straordinari. Rimpicciolisci, e la saggezza convenzionale sembra sbagliata. Per gran parte del diciannovesimo secolo (che per gli americani era stato risucchiato duramente quanto il 20 ° secolo era buono, la Casa Bianca bruciata, la Guerra Civile, ecc.), In realtà erano gli obbligazionisti a prevalere.

7. Usa il monitoraggio della salute per attivare il tuo senso di vergogna

Gli inseguitori della salute possono farti vergognare di essere meglio dell'ora di andare a letto, ho imparato, dopo aver passato una settimana a seguire il mio sonno con un materasso intelligente.

6. Non essere duplicato dall'inflation dei punti della carta di credito

Bonus di iscrizione di cinquantamila punti. Bonus di iscrizione da centomila punti. Accesso gratuito alla lounge dell'aeroporto! Se tutti questi vantaggi di carta di credito sono davvero così grandi, perché queste stesse due carte di credito conquistano tutte le classifiche, anno dopo anno?

5. Condividi il pasto, fai l'affare

Questo studio possiede. Quando stai cercando di schiacciare qualcuno sul cibo, prendi patatine e salsa o qualcosa che ti permetta di mangiare dalla stessa nave. Le persone che lo fanno prima di negoziare la copertura raggiungono, tipo, metà del tempo.

4. Presa di profitto! È! Importante!

Se sei fortunato a dilettarti nella selezione titoli o in qualche altra attività speculativa, ti preghiamo di non dimenticare di prendere i tuoi profitti e di tenere conto delle tasse!

3. Domande di intervista con cazzate di risposta

Le persone che chiedono teaser in colloqui di lavoro sono psicopatici. Ya ha schivato un proiettile lì, amico.

2. Invia. Incontro. Minuti. Falli divertire.

Questo è abbastanza evidente, ma la prova è davvero convincente che tutti abbiamo bisogno di intensificare il nostro gioco quando si tratta di incontri, che in realtà non devono succhiare così male.

1. Sii una persona migliore nel 2019

Tendiamo a pensare alle caratteristiche che ci rendono simpatici - un atteggiamento solare, gentilezza generale - come tratti ereditabili, ma sono davvero muscoli che puoi imparare a flettere. Far sì che le persone ti piacciano è qualcosa in cui puoi migliorare, ma ha meno a che fare con le migliori barzellette e più a che fare con la realizzazione quando ti sbagli. Se qualcuno di voi prende uno dei tanti consigli che ho dato nel 2018, spero che sia questo: Felice Anno Nuovo, tutti, e grazie per la lettura. La strategia sarà disattivata la prossima settimana. Ci vedremo tutti nel 2019.

Questa è stata una versione adattata di Strategia, una newsletter settimanale sui consigli finanziari, di carriera e di lifestyle più pertinenti di cui avrai bisogno per vivere la tua vita migliore. Sono James Dennin, editor di innovazione presso Inverso. Se hai domande su soldi o carriera, ti piacerebbe vedere qui la risposta, mandami una email a [email protected] - e trasmetti la strategia con questo link!